明仕手机版客户端掘进企业:开眼界拓思路 对标学习促提升

时间:2018-09-05  单位(部门):掘进企业  来源:原创  编辑:张国峰  点击:载入中...

8月30日,掘进企业党政领导带领机关部室负责人一行,赴神南产业企业进行对标学习,通过学习先进管理经验促进企业管理水平提升。

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此次对标学习得到了神南产业企业的大力支撑,掘进企业对标一行一来到神南产业企业,便得到神南产业企业的盛情接待,让人感受到神南产业明仕msyz555手机版的热情。对标一行人先来到神南产业会议室,观看神南产业企业宣传片,让在场人员对神南产业企业有了一个崭新的认识。随后,神南产业企业人力资源部部长李建东对神南产业《“二维点阵”考核体工作法》进行详细的讲解。神南产业发展企业重视绩效考核体系设计,突出“五原则”,在“二维点阵”考核中,考核得分为横轴得分乘以纵轴,其中实行力考核指标设在纵轴,并将实行力考核结果直接与各单位领导班子薪酬挂钩。配合神南产业自行开发的“红绿灯”考核APP,有效的提高了管理效率。听完讲解后在场人员直呼过瘾,新颖的管理理念让在场的对标人员受到启发。

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随后,在神南副总经理薛元发的陪同下,对标组一行参观了神南产业“煤亮子”生产综合服务平台。通过讲解员的讲解,神南矿业企业运用互联网思维,融合互联网技术,率先创建了“煤亮子”煤炭生产综合服务平台,是对传统煤炭生产服务模式的创新与变革,有利于形成“互惠互利,合作共赢”的商业生态。在对神南产业科技孵化企业的参观过程中,企业一行对孵化企业创造出来的作品产生浓厚的兴趣。有实心的轮胎,让汽车2万工里保养的机油添加剂,有提升运输效率的小部件等等,让对标人员深刻感受到科技创新的实际意义。

接着对标组参观了神南产业企业三机车间及再制造车间。车间工作人员详细先容车间正在维修项目的详细细节,设备维修过程中的详细记录,共同观看了采煤机拆卸的动画视频等。企业党委书记、经理党文超在参观中对产业企业的维修能力给予高度赞扬,尤其是维修队伍中的多位劳动模范,厂房规模、人员技术、管理水平都给予了很高的评价。

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在参观结束后,双方进行了座谈交流,企业党委书记、经理党文超指出,双方在掘进业务的基础上展开全方位的合作,也是基于企业外拓市场的思想下的必然结果。希翼双方通过多层次的沟通交流,全方位开展合作,推动掘进工作进一步向前推进。

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