沟通提升效率 责任体现价值

——洗选煤运营企业组织开展迎五一拓展训练凝聚力量

时间:2015-04-29  单位(部门):洗选煤企业  编辑:张春芳  摄影:李宁  点击:载入中...

为了不断地激发职工的工作激情,培养职工之间的相互信任、积极沟通和团结协作的团队意识,增强职工的责任感及归属感,4月22日—23日,洗选煤运营企业41名员工参加了为期2天的团队凝聚拓展训练活动。 

拓展训练是一套塑造团队活力、推动组织成长的不断增值的训练过程,是专门配合现代团队建设需要而设计的一套户外体验式模拟训练。本次活动的开展,旨在锻炼员工的坚强意志,让员工能真正明白合作与沟通的重要性,能真正地融入到团队中,找到企业的归属感,加强员工之间的交流,增强员工团队的凝聚力和整体向心力。

到达训练基地后,大家换上了英姿飒爽的迷彩服排好队伍,教练先是把队伍分成2个小组,全体人员在激情SAMSUNG六阶训练中进入了训练。SAMSUNG六阶是一个需要大家齐心协力才能完成的活动项目。需要大家通过整齐地不断的击掌来完成六连阶梯动作。如果活动中,队伍中有一个人没有跟上节奏,出现掌声不齐或者击错数字都算没有完成任务,那么大家还要从头再来。活动中,大家都很专注,都不想拖队伍的后腿,有的人手掌击的通红,但是大家还是信心满怀地完成了规定动作。

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在教练的引导下,2队人员还分别开展了高空断桥、流程管理、飞夺泸定桥、极速60秒和真人CS等活动的比拼。高空断桥要求每个成员必须胆大心细,敢于挑战,要以勇往直前的进取意识战胜恐惧心理,同时,也让大家体验到了个人成功必须建立在团队其他成员的共同努力与共同支撑的基础之上。流程管理,锻炼了大家的团结协作意识,在活动过程中,任何一个环节出错,都会影响到整体流程的进展和完成。活动培养了大家的责任意识和团结协作意识,同时也感受到了合作与沟通的重要性。

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最让大家难忘的是飞夺泸定桥训练项目。16名队员双手连接搭成人梯,所有的队员必须从人梯上踩过去,一个队员违规犯错,所有队员必须再次从头开始完成任务。本来队长给出的需要完成活动时间是半个小时,大家看到因为一个人犯错所有队员还需要从头再来,并且还要再次踩在队友的柔软的手背上过桥时,大家心疼队友的眼泪止不住的奔涌开来。现场气氛紧张严肃,每一个队员都不希翼再次因为自己的违规犯错使队友再次从头开始渡河,并且也不希翼因为自己的原因影响了队伍的整体过桥速度。当每一名队员都从人梯上过河后,听到总指挥的“过河时间19分!”,大家忍不住欢呼起来,6名参与搭建人梯的女同志则是抱头痛哭,她们为自己的坚强和团结而流泪,而现场的队员却都因为“人梯”红肿、紫青的手背和奉献精神而感动的哭泣。通过活动,大家强烈意识到工作和生活中的朋友、家人、同事、领导,这些一直无私帮助和支撑大家的人,才能让自己少走了很多弯路,因此都要怀有一颗感恩的心,建立团队成员间相互的信任与同事情谊。

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活动在大家的积极参与下圆满完成,此次参训员工在体验的过程中清楚的看到自身的盲点、团队的盲点,有效的挖掘出自身和团队的潜能,加强了职工的团队协作意识,增强了凝聚力和战斗力,展现了企业员工的青春活力与风采。同时也体会到团队合作对于克服煤炭隆冬形势的重要性,体会到团队中每一个成员的特殊价值。在体验着奉献、协作、勇气带来的成功喜悦后,每个人深刻感受到"责任、协作、自信"的精髓,以及作为团队中的一员所要承担的责任。而此时,在紧张的工作与压力之下,大家亲近大自然,感受青山绿水,放飞心灵,提高工作效率,调动工作热情和工作积极性,为企业的可持续发展提供了坚实的基础。

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通过此次拓展训练,每个人看到了自己的优劣势,同时也感受到了合作与沟通的重要性,这为以后的工作奠定了很好的基础。大家在实践锻炼中学习,在体验学习中改变,受益匪浅,有了更多的人生感悟。

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